Archivos del Autor: AciRH

En qué consiste la selección de personal

La selección de personal es un proceso que consiste en poner al candidato adecuado en un trabajo adecuado. Se trata de elegir bien a los solicitantes. Por tanto, seguirán a las otras etapas aquellos que tengan calificaciones para cubrir el trabajo vacante. Es un proceso de identificación y contratación de los solicitantes para cubrir las […]

DERECHO LABORAL

PRINCIPIOS SUSTANTIVOS DEL DERECHO DEL TRABAJO •Busca conseguir el equilibrio entre los factores de la producción y la justicia social, así como propiciar el trabajo digno o decente en todas las relaciones laborales. (art. 2 LFT) •Principio tutelar o protector (arts. 18, 685 y 873 LFT) •Principio de la estabilidad en el empleo (continuidad de […]

Conecta a las empresas con el mejor talento operativo, administrativo y directivo.

¿En qué consiste el headhunting? El headhunting, también conocido como «búsqueda de ejecutivos» o «caza de talentos«, es un proceso especializado de reclutamiento que se centra en identificar y atraer a profesionales altamente calificados para ocupar puestos clave en una organización. A diferencia de las estrategias de reclutamiento tradicionales, donde los candidatos suelen postularse por […]

RECLUTAMIENTO Y SELECCION DE PERSONAL

CORPORARTIVO ACIRH  EMPRESA CONSULTORA EN MATERIA LABORAL ¿Qué ventajas tiene contratar una empresa externa de selección de personal?  Una de las principales ventajas de contratar una empresa de selección de personal es que éstas pueden ayudar a una EMPRESA a encontrar candidatos cualificados y adecuados para una posición específica gracias a su amplia red de […]

Este sitio utiliza cookies para mejorar tu experiencia.