1. Háblame de ti Si bien parece una pregunta bastante general, no cuentes la historia de tu vida. Solo menciona lo que sea pertinente; habla de tu carrera y cómo quieres aprovechar tu conocimiento y la experiencia que obtuviste en la universidad, o indica tus logros importantes a la fecha. 2. ¿Por qué quieres trabajar […]
Archivos del Autor: AciRH
La gestión del capital humano La gestión del capital humano es un concepto que no debe confundirse con el de recursos humanos. La gestión del capital humano alude a la necesidad de inversión, por parte de las empresas, en formación, habilidades, destrezas y aptitudes de sus trabajadores. El aumento de las competencias de los trabajadores […]
A continuación, te indicamos las que consideramos más importantes. Así que, ¡comienza a ensayar tus respuestas! 1. Háblame de ti Si bien parece una pregunta bastante general, no cuentes la historia de tu vida. Solo menciona lo que sea pertinente; habla de tu carrera y cómo quieres aprovechar tu conocimiento y la experiencia que obtuviste […]
Momentos claves: – Antes de la entrevista: 1) Averigua sobre la empresa u organización: ¿A qué se dedica la empresa/organización? 2) Investiga sobre el puesto de trabajo: ¿Qué puedo destacar de mi experiencia para ese puesto de trabajo? 3) Repasa tu CV: Tu discurso debe acompañar la información del CV. 4) Prepara tu presentación: Ten […]
Antes de la Entrevista Conoce todo lo que puedas de la empresa Repasa tus aptitudes, tu experiencia y tu formación Lleva el currículum y conócelo a la perfección, ya que se basarán en él Hazte una relación de tus puntos débiles y prepara argumentos para defenderlos Hazte una relación de tus puntos fuertes y prepara […]
Investiga la empresa De entre los muchos tips para una entrevista de trabajo que no puedes dejar de poner en práctica este ocupa, sin duda, un lugar fundamental. Con independencia de si es el puesto o las condiciones lo que ha llamado tu atención, averiguar todo lo que puedas sobre la compañía, su cultura, valores, productos o servicios, […]
Qué hacer: Llega a tiempo o unos minutos antes. Llegar tarde a una entrevista de trabajo es inexcusable. Saluda a tu entrevistador/a por su cargo y apellido. Si no estás seguro de cómo se pronuncia su nombre, pídele que te lo repita. Estréchale la mano con firmeza. Espera a que te ofrezca una silla antes […]
OBTEN UNA VISION GENERAL DE LOS PROCESOS DE TU CONTRATACIÓN EN UNA VISTA DE TABLERO ÙNICO
Interno El primer tipo de reclutamiento de recursos humanos, se produce cuando la empresa reubica a sus empleados de acuerdo con sus competencias. Hablamos entonces de un ascenso o transferencia. Se hacen para mejorar el clima laboral, pues deben estar basados en el reconocimiento del esfuerzo y el buen trabajo de los empleados. No necesitan […]
El test del dibujo de la figura humana de Karen Machover utiliza una técnica de aplicación sumamente sencilla, además de económica y factible. Esto facilita la administración y diagnóstico de este test a sujetos con bajo rendimiento y escolaridad deficiente o bien con dificultades para expresarse oralmente. La aplicación del test psicológico de Machover consiste […]