La importancia del clima laboral Un buen clima laboral mejora la productividad de los empleados, y uno malo, todo lo contrario. De hecho, genera conflictos y que no se alcancen los objetivos. Un buen clima laboral genera un sentimiento de pertenencia a la empresa en los empleados: cuando las personas sienten que su trabajo sirve para algo más […]
Archivos del Autor: AciRH
1. Cuéntame un poco sobre ti Esta es una pregunta típica —de hecho, es una de las 8 más frecuentes —, pero la diferencia va a estar en que el entrevistador, al conocer de antemano los datos del currículum, la carta de presentación, el perfil de LinkedIn y las redes sociales del candidato, pueda direccionar la […]
Posibles preguntas que te pueden plantear en la entrevista Personalidad Háblame de ti mismo Háblame de tus actividades al margen de tus estudios/ trabajo Cuéntame una anécdota de tu vida en la que resolvieras con éxito una situación problemática ¿Qué gana la empresa si te contrata a ti en lugar de a otro candidato?¿Qué elemento […]
Antes de la Entrevista Conoce todo lo que puedas de la empresa Repasa tus aptitudes, tu experiencia y tu formación Lleva el currículum y conócelo a la perfección, ya que se basarán en él Hazte una relación de tus puntos débiles y prepara argumentos para defenderlos Hazte una relación de tus puntos fuertes y prepara […]
La NOM 037 STPS 2022 se refiere a la Norma Oficial Mexicana que establece las medidas de seguridad e higiene en el trabajo, para la protección contra riesgos ocupacionales derivados del teletrabajo. ¿Qué incluye la NOM-037 STPS? Esta norma fue impulsada por la Secretaría de Trabajo y Previsión Social (STPS). Su objetivo es establecer las […]
La definición de curriculum vitae cronológico. Se trata, ni más ni menos, del tipo de formato de currículum que ordena tus trabajos anteriores del más reciente al más antiguo. Junto con el currículum combinado, es el formato preferido por los técnicos de selección, ya que les permite hacerse una idea del tipo de funciones que […]
OBTEN UNA VISION GENERAL DE LOS PROCESOS DE TU CONTRATACIÓN EN UNA VISTA DE TABLERO ÙNICO
ACI RH OFRECE EL SERVICIO DE ADMINISTRACIÓN INTEGRAL DE PRESTACIONES DE LA NÓMINA Es el instrumento que permite de una manera ordenada, realizar el pago de sueldos y salarios a los trabajadores, así como proporcionar información contable y estadistica, tanto para la empresa como para el ente encargado de regular las relaciones laborales. Mediante el […]
Entrevista laboral: Qué es, objetivo, tipos y cómo realizarla La realización de una entrevista laboral es un proceso estratégico con mucho en juego y un factor determinante para la competitividad de tu empresa. No es un ejercicio exento de dificultades ni de riesgos, es por eso que hoy veremos algunos factores que hay que tomar en […]
Capital humano específico: Formación o educación que beneficia a una sola empresa. Capital humano general: Formación o cualidades que benefician al individuo en cualquier empresa. ¿Cuáles son los objetivos de hacer una gestión del capital humano? Captar a la mayor cantidad de personas con potencial. Crear mecanismos para retornarlos al interior de la organización. Desarrollar […]